Карго илгээмж олгох. Харилцагчдад мэдээлэл өгөх Ажлын байрны тодорхойлолтод заасан ажил үүргийг гүйцэтгэнэ
Ажлын байрны тодорхойлолтод заасан ажил үүргийг гүйцэтгэнэ. Гаалийн импорт болон экспортын холбогдох бичиг баримтыг бүрдүүлэх.
Авиа компанийн болон компанийн дотоод дүрэм журмын дагуу үйлчилгээг үзүүлэн олон улсын болон орон нутгийн онгоцны тийз борлуулах. Харилцагчийн хүсэлт хэрэгцээнд тулгуурлан нислэгийн өртөг болон аялалын маршрутын боломжит хувилбарууд гаргах, Авиакомпанийн тийз захиалгатай холбоотой дүрмийг захиалга бүр дээр тийз захиалгын системээс шалгах, нягтлах. Билетийг баталгаажуулахаас өмнө билетийн дүрэм, нөхцөл, торгуулийн талаар шалган, тайлбарласан байх ба зорчигчийн бичиг баримт, гадаад пасспортод үндэслэн мэдээллийг тулган шалгах Үнэгүй тээвэрлэх ачаа болон нэмэлтээр авч явах ачааны мэдээлэл бүрэн өгөх. Дамжин нислэгтэй үед ачаа хаана авахыг тодорхой мэдээлэх. Харилцагчид нислэгийн чиглэл, нисэх өдөр, хугацаа, билетийн хүчинтэй хугацаа, буцаалт өөрчлөлтийг тайлбарлан өгөх Нэмэлт үйлчилгээний мэдээллийг хэрэглэгчдэд өгөх, Тийзийн өдөр өөрчлөлт, буцаалтыг авиа компанийн дүрэм журмын дагуу хийх. Борлуулалт нэмэгдүүлэх санал дэвшүүлэх, шийдвэрлүүлэх, гарсан шийдвэрийг хэрэгжүүлэх, зохион байгуулахад оролцох. Борлуулалтын төлөө чармайлт гарган ажиллах. Хэрэглэгчидтэй эргэх холбоотой ажиллаж, үйлчлүүлэгчид санаа тавиx, үйлчилгээний стандартыг мөрдөж ажиллах. Борлууллалтыг дэмжих маркетингийн хөтөлбөрүүдэд идэвхтэй оролцох, хамрагдах Санхүү бүртгэлийн баримтын бүрдэл хангах. Системийн мэдлэгийг сайжруулах алдаагүй ажиллах.
• Харилцагчдад тээвэр ложистикийн бүтээгдэхүүн үйлчилгээг санал болгох, борлуулах, зохион байгуулах
Компанийн хүний нөөцийн бодлогыг хэрэгжүүлэх, тайлагнах Компанийн батлагдсан бүтэц, орон тооны дагуу хүний нөөцийн бүрдүүлэлтийг төлөвлөж, ажлын байрны захиалгын дагуу сонгон шалгаруулалтыг зохион байгуулах Хүний нөөцийн үйл ажиллагаатай холбоотой хөдөлмөрийн харилцааны үйл ажиллагааг хариуцан ажиллах Нийт ажилтнуудыг идэвхжүүлэх, олон нийтийн үйл ажиллагааг төлөвлөх, зохион байгуулах, хяналт тавих. Компанийн оффисын үйл ажиллагааны хэвийн байдлыг хангах Оффист ирсэн гадны болон дотоод ажилтанд мэдээлэл өгөх, холбогдох, ажилтнуудад хүлээлгэн өгөх Ажилтнуудын диплом, бичиг баримтуудыг архивлах, хянаж бүртгэл хөтлөх